Nieuwsgroep: Arbeid & CAO
Op zorgprofessionals heeft de griepepidemie grote impact
Om het ziekteverzuim zoveel mogelijk op te vangen, heeft maar liefst 80 procent van de respondenten de afgelopen weken meer of langere diensten gedraaid
NFU komt met een bod van ruim 10% loonsverhoging
Onder druk van de vakbonden, die een kort geding voorbereidden, is werkgeversorganisatie NFU met dit bod gekomen
In 2022 33% meer ziekmeldingen
De gemiddelde verzuimduur is korter, 26 dagen in vergelijking met 38 dagen in 2021
2023 wordt heet cao-jaar
Een kwart van alle werkenden heeft steeds meer moeite om hun rekeningen te betalen
60 procent van de zorgprofessionals ervaart elke maand agressie tijdens het werk
Naast het feit dat een grote groep op structurele basis agressie ervaarde, had 92% vorig jaar op enig moment te maken met agressie
Het overleg nieuwe Cao Ziekenhuizen laat geen enkele vooruitgang zien
De LAD/FBZ vindt het zeer teleurstellend dat de NVZ geen oog lijkt te hebben voor de hoge werkdruk, personeelstekorten en het ziekteverzuim
Zorg en welzijn medewerkers zijn het meest bevlogen
Dit constateert PGGM&CO op basis van haar onderzoek uitgevoerd in samenwerking met Stichting IZZ
Peiling rondom agressie in de zorg
In deze peiling hebben we het over fysieke en verbale uitingen van agressie
Disclaimer bij dit artikel:
Hoewel wij ernaar streven om correcte en actuele informatie te verschaffen, kunnen wij niet garanderen dat de informatie juist is op het moment waarop deze ontvangen wordt, of dat de informatie na verloop van tijd nog steeds juist is. Informatie binnen het ZorgKrant.nl en het Zorgportaal.nl netwerk zijn niet bedoeld als een medisch advies of ter vervanging van het advies van een arts en/of BIG geregistreerde professional. Op grond van de aangeboden informatie dienen derhalve geen acties te worden ondernomen zonder voorafgaand deskundig advies.
Ongewenst of inhoudelijke vragen over dit artikel?
De meeste berichten binnen onze site zijn afkomstig van onze partners, overheid, belangenorganisaties, universiteiten en kennisorganisaties, etc. Ziet u een fout of heeft u inhoudelijke feedback? neem dan contact op met de bron van het artikel!, aangegeven onderaan ieder artikel.
Ziet u een bericht welke, ondanks onze beperkte controle, ingaat tegen onze gedragscodes, de wetgving, etc. , neem dan a.u.b. contact op met onze redactie!