De Participatiewet trad op 1 januari 2015 in werking met als doel een inclusieve arbeidsmarkt te creëren
Het kabinet maakt nog eens €30 miljoen extra vrij om de personeelstekorten in de zorg nog dit jaar aan te pakken
Datum aanvragen definitieve berekening NOW-steun nadert
Beschut werk is sinds 2015 onderdeel van de Participatiewet.
Nieuw overleg tussen werkgevers en vakbonden in de ambulancezorg om tot een structurele oplossing voor het personeelstekort te komen.
Dit sloot nauw aan bij de brief die Ieder(in) en een groot aantal verwante organisaties aan de commissie hadden gestuurd
Het kabinet zet alles in het werk om het personeelstekort in de zorg terug te dringen
Het ontbreken van een cao maakt het werken in deze sector ook minder aantrekkelijk
De vernieuwde arbocatalogus ggz en de app ‘Zorg voor minder stress’ sluiten naadloos aan bij de ontwikkelingen in de branche
De arbeidsomstandigheden zijn slecht, de werkdruk is hoog en werkgevers gaan erg slordig om met de arbeidsvoorwaarden.
Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft dit donderdag 20 december 2018 afgesproken met de werknemersorganisaties
Afgesproken is dat in september de werknemersorganisaties en werkgeversorganisaties gesprekken starten over een meerjarige CAO
De actie was georganiseerd door de vier vakbonden: FNV Zorg & Welzijn, CNV Zorg &Welzijn, AC/FBZ, CMHF.
Bij de diverse ziekenhuizen komen werknemers een aantal keer samen voor een protestbijeenkomst om kracht te zetten bij hun eisen
De nieuwe cao heeft een looptijd van 15 maanden en gaat in op 1 april 2018.
Positieve reacties op het eindbod dat werkgeversorganisatie NFU heeft neergelegd voor een nieuwe cao UMC’s
900 werkgevers hebben een subsidie aanvraag ingediend voor ruim 100.000 medewerkers
Het gezondheidsconcept van Machteld Huber heeft in korte tijd veel bijval gekregen
De FNV wil dat werkgevers, gemeenten en politieke partijen nu eindelijk eens iets aan de bekende problemen gaan doen
Bij het aanvragen van de eerste bonus ging al behoorlijk veel mis
Pagina 1 van 3
