(advertentie)

Het kabinet onderzoekt hoe de toeslagen beter kunnen worden ingericht zodat mensen minder te maken hebben met terugvorderingen

Het afgelopen jaar is het ministerie van sociale zaken en werkgelegenheid in gesprek gegaan met mensen met een arbeidsbeperking, werkgevers, gemeenten, zorgaanbieders, belangenorganisaties en andere betrokkenen om er achter te komen welke drempels en angsten er zijn om aan het werk te gaan en wat hier aan te doen is. Wat de acties zijn die daar uit volgen, staat in een Kamerbrief die Van Ark donderdag 27 december 2018 naar de Kamer heeft gestuurd.

Het zijn acties die er voor moeten zorgen dat mensen;

  • makkelijker vanuit de uitkering kunnen gaan werken en weer terug kunnen vallen op de uitkering als werken (even) niet lukt
  • beter inzicht krijgen in de financiële gevolgen als ze aan het werk gaan;
  • meedoen op de best passende plek;
  • continuïteit krijgen in de begeleiding en ondersteuning die bij hen past.

De praktische uitwerking staat in de Kamerbrief. Een greep uit de belangrijkste maatregelen:

Werk:

In de eerste helft van 2019 stuurt Van Ark een wetsvoorstel naar de Kamer waarin maatregelen zijn uitgewerkt die ervoor zorgen dat meer werken loont, dat Wajongers altijd terug kunnen vallen op de Wajong en dat Wajongers hun uitkering behouden als zij onderwijs volgen. Met Divosa en gemeenten is Van Ark in overleg hoe ze er voor kunnen zorgen dat mensen die vanuit de bijstand gaan werken ook makkelijker terug kunnen vallen op hun uitkering als het werk ophoudt om vanuit daar weer een plek te vinden op de arbeidsmarkt.

Wanneer iemand met een WIA-uitkering aan het werk gaat, wordt hij of zij vijf jaar lang niet herbeoordeeld. Dit maakt het voor mensen aantrekkelijker om terug te keren naar de werkvloer.

Geld:

Het kabinet onderzoekt hoe de toeslagen beter kunnen worden ingericht zodat mensen minder te maken hebben met terugvorderingen. Ook werkt het ministerie aan een rekentool waarmee mensen beter inzicht krijgen in wat het financieel betekent als ze gaan werken. Met Divosa en gemeenten wordt er ook gewerkt aan manieren waarbij mensen zo min mogelijk last hebben van verrekeningen met de uitkering achteraf.

Plek:

We gaan onderzoeken hoe de aansluiting tussen (arbeidsmatige) dagbesteding en (beschut) werk makkelijker kan worden. Goede praktijkvoorbeelden gaan we delen. Ook de aansluiting beschut werk en banenafspraak wordt beter.

Ondersteuning:

Het streven is om mensen voor wie dat nodig is de begeleiding te geven die bij hen past. Niet alleen gericht op werk, maar ook op zorg, wonen en andere gebieden waar ondersteuning nodig is. Belangrijk hierbij is dat er continuïteit is, ook als mensen op een andere plek of vanuit een andere regeling gaan werken of als er iets in de persoonlijke situatie verandert.

Documenten:

Kamerbrief project Simpel Switchen in de Paticipatieketen

 

Aanvullende info ...

Raadpleeg de bron en/of aanbieder voor meer informatie over dit bericht. Nieuws kan veranderen, fouten of onjuistheden omvatten. Lees ook onze disclaimer en rapporteer a.u.b. berichten, reacties en/of beeld die ingaan tegen onze voorwaarden.

Klik op de onderstaande tags voor relevante berichten, indien aanwezig ...

Fotograaf of fotobureau: : INGImages
Bron bij dit artikel: : Rijksoverheid
Wat is de URL bij deze bron?: https://www.rijksoverheid.nl/actueel/nieuws/2018/12/27/minder-drempels-om-aan-het-werk-te-gaan
Originele titel: Minder drempels om aan het werk te gaan
Doelgroep: Zorgprofessionals, Beleidsmakers, Mantelzorgers, Studenten
Datum: 2018-12-27

Relevante artikelen ...

In 2020 is Covid-19 de meest gemelde beroepsziekte In totaal zijn er 1918 gevallen van covid-19 als beroepsinfectieziekte gemeld door 231 bedrijfsartsen De meest gemelde beroepsziekte in 2020 is covid... Arbeid & CAO Wed, 23 Jun 2021, 20:00:34
Voormalig of ander zorgpersoneel kunnen ingezet worden Bij toenemende pandemische druk zullen zorgaanbieders steeds meer te maken krijgen met de uitval van personeel De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd ... Arbeid & CAO Wed, 03 Mar 2021, 13:05:05
Cao voor mensen in beschut werk afgesloten Een cao heeft pas nut als je een baan hebt FNV, CNV, VNG en Cedris zijn tot een akkoord gekomen voor een cao voor mensen in beschut werk, de cao heef... Arbeid & CAO Fri, 12 Feb 2021, 15:37:22
Werk gemaakt van erkenning slachtoffers gevaarlijke stoffen Ernstig ziek worden of zelfs overlijden door je werk mag niemand overkomen Mensen die ernstig ziek zijn geworden door het werken met gevaarlijke stof... Arbeid & CAO Tue, 14 Jul 2020, 12:25:49
Zorgberoepen emotioneel meest veeleisend Emotioneel veeleisend werk speelt een rol in het optreden van gezondheidsklachten en verzuim Werknemers in pedagogische beroepen gaven in 2018 het va... Arbeid & CAO Tue, 31 Mar 2020, 09:00:55
Apotheekmedewerkers werken al bijna een jaar zonder cao Het ontbreken van een cao maakt het werken in deze sector ook minder aantrekkelijk Bijna 27 duizend apotheekmedewerkers werken al bijna een jaar zond... Arbeid & CAO Thu, 13 Feb 2020, 10:36:53

Volg het nieuws ook via...

 

facebook Facebook

twitter Twitter

rss RSS

mail E-mail nieuwsbrief

 ZorgKrant.nl binnen Twitter.com