(advertentie)

Het verlies van banen was de afgelopen jaren het grootst in de verpleging, verzorging en thuiszorg (VVT).

Na een aantal jaren van krimp, is er weer banengroei in de zorg. UWV verwacht dat het aantal banen in de sector dit jaar stijgt tot ongeveer 1,1 miljoen, een toename van 1,5 procent. In het kader van de Week van Zorg en Welzijn openen vanaf vandaag veel zorginstellingen hun deuren om te laten zien hoe het er aan toegaat op de werkvloer. Dit is een mooie kans voor werkzoekenden om de zorg te ontdekken.

Het verlies van banen was de afgelopen jaren het grootst in de verpleging, verzorging en thuiszorg (VVT). Hier wordt de komende jaren weer een relatief sterke groei verwacht, omdat er extra middelen zijn vrijgemaakt om de kwaliteit in verpleeghuizen te verbeteren. Ook de kinderopvang groeit sterk. Het aantal vacatures in de kinderopvang is in een jaar tijd verdubbeld, naar meer dan 400 vacatures per maand in 2017.

Moeilijk vervulbare vacatures
Met het aantrekken van de werkgelegenheid, neemt ook het personeelstekort toe. Mechelien van der Aalst, arbeidsmarktadviseur bij UWV: ‘Vorig jaar had ongeveer de helft van de werkgevers in de zorg te maken met moeilijk vervulbare vacatures. In ziekenhuizen, VVT en GGZ lag dit percentage zelfs rond de 80 procent. Met name verpleegkundigen en verzorgenden in de individuele gezondheidszorg zijn echt moeilijk te vinden, zowel op mbo- als op hbo-niveau. Die tekorten nemen de komende tijd eerder toe dan af.’

UWV ziet zeer goede kansen op werk voor verzorgenden en verpleegkundigen. Ook werknemers die werken in  medisch-technische beroepen, zoals  audicien, opticien, optometrist en mondhygiënist zijn gewild.

Kinderopvang groeit sterk
Door de stijgende vraag naar personeel nemen de kansen in de kinderopvang toe. In 2017 waren er twee keer zoveel vacatures als in 2016. Waar er een paar jaar geleden nog sprake was van een overschot aan kinderopvangmedewerkers, zijn er inmiddels signalen dat werkgevers moeite hebben om vacatures te vervullen, met name in de Randstad. Om aan de nieuwe kwaliteitseisen te voldoen stellen kinderopvangorganisaties wel hogere eisen aan personeel op het gebied van diploma’s, ervaring en taalvaardigheid.

Oplossingen personeelstekort
De zorgsector zoekt intensief naar oplossingen voor de tekorten, samen met de overheid en onderwijsinstellingen. Dat is een grote uitdaging, omdat de sector naast banengroei ook te maken krijgt met een forse vervanging van personeel. Zo is 23 procent van de werknemers in de zorg ouder dan 55 jaar. Voor mensen met hart voor de zorg en een dienstverlenende instelling zijn er steeds meer kansen op werk en scholing. UWV werkt in meerdere regio’s samen met werkgevers en opleiders om werkzoekenden te scholen voor een beroep in de zorg.

Meer weten?
Bekijk de Factsheet Zorg of de Factsheet Sociaal Werk, Jeugdzorg, Kinderopvang 

 

Aanvullende info ...

Raadpleeg de bron en/of aanbieder voor meer informatie over dit bericht. Nieuws kan veranderen, fouten of onjuistheden omvatten. Lees ook onze disclaimer en rapporteer a.u.b. berichten, reacties en/of beeld die ingaan tegen onze voorwaarden.

Klik op de onderstaande tags voor relevante berichten, indien aanwezig ...

Fotograaf of fotobureau: : INGImages
Bron bij dit artikel: : UWV
Wat is de URL bij deze bron?: https://www.uwv.nl/overuwv/pers/persberichten/2018/toenemend-tekort-aan-verzorgenden-en-verpleegkundigen.aspx
Originele titel: Toenemend tekort aan verzorgenden en verpleegkundigen
Doelgroep: Zorgprofessionals, Beleidsmakers, Studenten
Datum: 2018-03-13

Relevante artikelen ...

Subsidie voor 3000 mbo-certificaten Met deze opleidingen zijn zowel huidige als nieuwe medewerkers binnen 4-6 maanden inzetbaar op 70-75 procent van de werkzaamheden binnen de ouderenzor... Arbeid & CAO Wed, 03 Mar 2021, 12:36:13
Meer werkenden in de zorg In de sector zorg en welzijn (inclusief kinderopvang) werken bijna 1,4 miljoen werknemers In de sector zorg en welzijn kwamen er in het derde kwartaa... Arbeid & CAO Mon, 22 Feb 2021, 10:04:16
Doelgroep Stichting Zorg na Werk in Coronazorg verder uitgebreid Het ministerie van VWS ondersteunt de verbreding van Stichting ZWiC en levert daaraan een bijdrage van 10 miljoen euro Stichting Zorg na Werk in Coro... Arbeid & CAO Tue, 26 Jan 2021, 15:15:54
Zorgbonden donderdag 3 september in actie voor structureel meer loon Verpleegkundige leest alternatieve troonrede voor FNV Zorg & Welzijn, FBZ en CNV Zorg & Welzijn – de drie grootste vakbonden in de zorgsector – blijv... Arbeid & CAO Fri, 28 Aug 2020, 12:31:23
Een derde werknemers in de kinderopvang voelt zich niet veilig CNV peiling kinderopvang: Een derde van de werknemers voelt zich niet veilig Pedagogisch medewerkers in de kinderopvang hebben grote moeite met de ve... Arbeid & CAO Wed, 20 May 2020, 19:12:56
Uitkijken met opstarten reguliere en uitgestelde zorg In een enquête onder meer dan tweeduizend zorgmedewerkers geeft een derde aan toe te zijn aan een pauze CNV Zorg & Welzijn waarschuwt dat de zorg die... Arbeid & CAO Fri, 01 May 2020, 14:22:22