(advertentie)

De werkgever heeft een belangrijke rol in het opvolgen van de rechten van zwangere vrouwen

In de wet liggen een aantal rechten vast die vrouwen tijdens hun zwangerschap beschermen. In de praktijk worden deze wetten lang niet altijd toegepast: maar liefst 90,7% van de vrouwen geeft aan niet bekend te zijn met deze rechten. Door een gebrek aan informatievoorziening wordt de zwangere vrouw niet goed beschermd, zo blijkt uit onderzoek van informatieplatform 24Baby.nl onder 2.463 respondenten. 

Als een zwangere vrouw op de werkvloer te maken krijgt met zwangerschapsdiscriminatie, weet slechts één op de vijf vrouwen waar ze een klacht kan indienen (19,3%). Bovendien voelen veel vrouwen zich bezwaard om voor hun rechten op te komen. Zo meldt een van de respondenten: “Ik wil niet overkomen als een zeur.”

83% niet ingelicht door werkgever
De werkgever heeft een belangrijke rol in het opvolgen van de rechten van zwangere vrouwen. Dit begint al bij het voorlichten. Hoewel het informeren van zwangere werknemers wettelijk verplicht is, geeft 83% van de respondenten aan niet of nauwelijks geïnformeerd te zijn door haar werkgever. Daarnaast reageren werkgevers vaak terughoudend op het nieuws van een zwangerschap. Zo gaf een respondent als voorbeeld: “De reactie was: 'Leuk voor jou, maar slecht voor de zaak.'”

Zwangerschapsdiscriminatie gebeurt nog te vaak
Helaas blijkt uit het onderzoek dat zwangerschapsdiscriminatie nog regelmatig voorkomt. Van de vrouwen die zware fysieke arbeid verrichten voor hun werk, moest bijna een kwart hiermee doorgaan tijdens de zwangerschap (23,2%). Ruim 30% van de vrouwen die daar behoefte aan hadden, mocht van de werkgever geen extra pauze nemen (30,5%).

Checklist voor zwangere werknemers
Het niet naleven van de rechten van zwangere vrouwen op de werkvloer lijkt vooral te worden veroorzaakt door een gebrek aan kennis, zowel bij werkgever als werknemer. Bovendien voelen vrouwen zich vaak bezwaard om hun werkgever hiermee ‘lastig te vallen’. Daarom introduceert 24Baby.nl een ‘Checklist Zwangerschap en werk’ voor werkende zwangeren. 

Fabienne Janssen Lok, redacteur bij 24Baby: “Onbewuste zwangerschapsdiscriminatie is een groot probleem. Wij maken met onze informatie en deze checklist graag deel uit van de oplossing. Ons doel is om met deze checklist zwangere vrouwen een houvast te bieden om goed beslagen ten ijs te komen in de communicatie met hun werkgever.”

 

Aanvullende info ...

Raadpleeg de bron en/of aanbieder voor meer informatie over dit bericht. Nieuws kan veranderen, fouten of onjuistheden omvatten. Lees ook onze disclaimer en rapporteer a.u.b. berichten, reacties en/of beeld die ingaan tegen onze voorwaarden.

Klik op de onderstaande tags voor relevante berichten, indien aanwezig ...

Fotograaf of fotobureau: : INGImages
Bron bij dit artikel: : 24Baby
Wat is de URL bij deze bron?: https://www.24baby.nl/?utm_source=Pers&utm_campaign=b76fab8b0d-EMAIL_CAMPAIGN_2019_05_21_02_25&utm_medium=email&utm_term=0_572e86c6e5-b76fab8b0d-253764229
Originele titel: 90% van de zwangere vrouwen kent haar rechten op de werkvloer niet
Doelgroep: Zorgprofessionals, Beleidsmakers
Datum: 2019-05-22

Relevante artikelen ...

Artikel 12.2 CAO VVT is gewijzigd! Eerder hebben wij u bericht dat de CAO VVT algemeen verbindend is verklaard. Dit gold niet voor de bepalingen van Artikel 12.2 CAO VVT inzake recht... Arbeid & CAO Thu, 21 Sep 2017, 13:01:32
Personeel Universitair Medische Centra gaan actievoeren De werkgevers gaan respectloos om met hun personeel. Eenzijdig wil de Nederlandse Federatie van Universitair Medische Centra (NFU) allerlei verslechte... Arbeid & CAO Tue, 29 May 2018, 10:20:03
Noodklok voor een goede cao geluid in het Amsterdam UMC Overal in het land voeren medewerkers van de Universitair Medische Centra (UMC’s) acties voor een betere cao. Op dinsdag 17 juli tijdens de lunchpauz... Arbeid & CAO Sun, 15 Jul 2018, 18:48:25
Loonsverhoging en verlaging werkdruk geëist voor medewerkers in zorg en welzijn Voor ruim 1 miljoen zorgwerkers verloopt dit jaar de cao De helft van de werknemers in de sector zorg & welzijn geeft aan een paar keer per maand tot... Arbeid & CAO Fri, 08 Mar 2019, 14:18:48
Nederlanders staan open voor een functie in de zorg Ruim 250.000 werknemers buiten de sector staan open voor een functie in de zorg Het aantal unieke (online) vacatures in de zorg is in een jaar tijd m... Arbeid & CAO Tue, 11 Dec 2018, 16:25:30
Verruiming werkkostenregeling per 2020 Dit heeft de ministerraad besloten op voordracht van staatssecretaris Snel van Financiën Het werkkostenbudget wordt per 2020 verhoogd naar 1,7% voor ... Arbeid & CAO Tue, 05 Feb 2019, 15:30:49

(advertentie)
(advertentie)