Jeugdzorg is de stille schande van onze maatschappij geworden

De FNV wil dat werkgevers, gemeenten en politieke partijen nu eindelijk eens iets aan de bekende problemen gaan doen

De FNV vindt dat het jeugdzorgstelsel drastisch versimpeld moet worden en bood, samen met jeugdzorgprofessionals, de politiek hierover vorige maand nog een manifest aan. Berichtgeving van Trouw vandaag, over de jaarcijfers over jeugdzorginstellingen en Jeugdzorg Nederland, bevestigen voor de FNV, dat het stelsel op de schop moet. ‘Inmiddels is de jeugdzorg de stille schande van onze maatschappij geworden’, zegt Maaike van der Aar, FNV-bestuurder jeugdzorg. ‘De tekorten in de jeugdzorg, en ook de verdeling van het geld zijn zeer belangrijke onderdelen van het probleem en dit moet eindelijk eens opgelost worden voor de noodzakelijke rust in de sector.’

‘Daarnaast gaat er nog veel meer mis in de jeugdzorg: marktwerking, administratiedruk, personeelstekorten, onderwaardering van professionals, teveel tijd,-en geldverslindende lagen en schakels zetten de sector enorm onder druk. Om dat op te lossen moeten er ook rollen verschuiven, geld moet wezenlijk anders worden uitgegeven en de professionaliteit van de medewerkers moet positie krijgen en structureel beter worden gewaardeerd. Kortom, de manier waarop de jeugdzorg is georganiseerd moet op de schop en moet drastisch worden versimpeld. En ja, daarvoor moeten ook bestuurders en adviseurs zichzelf overbodig durven maken.’

Betrek werknemers bij herinrichting jeugzorg
De FNV wil dat werkgevers, gemeenten en politieke partijen nu eindelijk eens iets aan de bekende problemen gaan doen. Er wordt gesold met kwetsbare kinderen, jeugdzorgwerkers ervaren een steeds toenemende werkdruk, en de ene jeugdzorginstelling na de andere valt om. ‘Momenteel vechten veel jeugdzorginstellingen om te kunnen overleven en dit overstemt voortdurend de vraag hoe het ook anders, effectiever, meer verantwoord en efficiënter kan. Er wordt gedacht vanuit bestaande kaders en bestaande functies. Van bovenaf naar beneden. Maar de FNV vindt juist dat de sector van medewerkers moet leren wat nodig is. En ze daar nauw in moet betrekken. De visie van professionals ligt er al. De problemen zichtbaar blijven maken is belangrijk, maar het kan zo niet langer. Dus er moeten ook grenzen worden gesteld in gedrag. Onze deur om samen op te trekken staat nog steeds wagenwijd open’, zegt Van der Aar.

KwaliTIJD voor het Kind
Vier jaar geleden startte FNV Zorg & Welzijn de campagne ‘KwaliTIJD voor het Kind’. De vakbond bracht samen met professionals binnen de jeugdhulp en jeugdbescherming in kaart wat er allemaal misgaat en vooral hoe de sector anders georganiseerd kan worden. Van der Aar: ‘Sinds de gemeenten in 2015 verantwoordelijk werden voor de jeugdzorg, in combinatie met een flinke bezuiniging, ging het bergafwaarts. Wij signaleerden al jaren terug dat de tekorten aan de basis van de problemen in de jeugdzorg liggen. Onze eis om de tekorten in mensen en middelen te vullen staat al sinds 2017 bovenaan ons lijstje. We hebben sindsdien met werkelijk iedereen gesproken, en onze signalen zijn door veel onderzoeken bevestigd. We hebben daarna de druk opgevoerd middels petities, socials, filmpjes en uiteindelijk acties, waaronder zelfs een landelijke staking. Allemaal tegen de dovemansoren van een zeer onwrikbare minister. Dat Trouw deze cijfers publiceert en ook Follow the Money een onderzoeksdossier heeft geopend naar de geldstromen in de jeugdzorg, zijn een welkome bevestiging van ons verhaal.’

Manifest jeugdzorg Drastisch versimpelen

Tags bij dit artikel:

• problemen
• gemeenten
• Jeugdzorg
• FNV Zorg & Welzijn
• personeelstekorten
• werkgevers
• acties
• politieke partijen