Nog steeds is er behoefte aan 12.000 verpleegkundigen in de wijk en 50.000 medewerkers in verpleeghuizen

De afname van het personeelstekort in de zorg is een stapje in de goede richting, maar we kunnen absoluut niet achterover leunen. "De cijfers laten zien dat de sector doet wat het kan om nieuwe mensen aan te trekken en te behouden", stelt Jacqueline Joppe, vice-voorzitter van ActiZ en bestuurder van Zorggroep Elde. "Maar kleine stapjes zijn bij lange na niet genoeg om de toename aan zorgvragen op te vangen." Nog steeds is er behoefte aan 12.000 verpleegkundigen in de wijk en 50.000 medewerkers in verpleeghuizen.

“Ik ben trots op onze leden die doen wat ze kunnen”, zegt Joppe. “De landelijke arbeidsmarktcampagne ‘Ik zorg’ wordt goed gebruikt door zorgorganisaties om ook in de eigen regio nieuwe medewerkers te vinden en regelingen om medewerkers op te leiden of bij te scholen worden volop benut. Werkgevers in de vvt-sector hebben daarnaast werk gemaakt van goede randvoorwaarden om zorgmedewerkers te ondersteunen bij hun werk. Bijvoorbeeld met een cao met onder meer 4% loonsverhoging en het organiseren van schrapsessies om de regeldruk te verminderen.”

Zorgkloof
ActiZ, vereniging van zorgorganisaties, vindt dat er fundamentele keuzes nodig zijn over hoe we zorg voor ouderen en chronisch zieken willen inrichten. Het aantal 90-plussers stijgt in 2040 met bijna 200% tot 340 duizend. Er komen een miljoen mensen meer bij met meerdere chronische aandoeningen, nu zo’n 4,3 miljoen, straks 5,5 miljoen. Nu werken 1 op de 7 mensen in de zorg. Dat zouden er in de toekomst 1 op de 4 moeten worden, maar het aantal mensen in Nederland dat kan werken neemt af. Zie ook de Infographic Zorgkloof.

Nieuwe verwachtingen
Om antwoorden te bieden op de groeiende zorgvraag en krimpende arbeidsmarkt, moeten we met elkaar nadenken over hoe we oud willen worden. ActiZ is blij dat het ministerie van VWS het belang aangeeft om in te zetten op innovatie en arbeidsbesparende technologie. Alleen zo blijft ouderenzorg en zorg thuis ook in de toekomst beschikbaar en betaalbaar. Daarnaast is het nodig onderwijs beter aan te laten sluiten op de praktijk. Onderwijs op maat, zodat zij-instromers niet 3 jaar hoeven te wachten voordat ze echt aan de slag kunnen. De grote aantallen nieuwe studenten en leerlingen zijn mooi, maar we moeten wel zorgen dat nieuwe collega’s goed begeleid worden, zodat ze een mooie start maken. ActiZ draagt hier graag aan bij.

 

Aanvullende info ...

Raadpleeg de bron en/of aanbieder voor meer informatie over dit bericht. Nieuws kan veranderen, fouten of onjuistheden omvatten. Lees ook onze disclaimer en rapporteer a.u.b. berichten, reacties en/of beeld die ingaan tegen onze voorwaarden.

Klik op de onderstaande tags voor relevante berichten, indien aanwezig ...

Fotograaf of fotobureau: : INGImages
Bron bij dit artikel: : ActiZ
Wat is de URL bij deze bron?: https://www.actiz.nl/nieuws/ouderenzorg/2019/05/afname-personeelstekort-is-mooi-maar-niet-genoeg
Originele titel: Afname personeelstekort is mooi, maar niet genoeg
Doelgroep: Zorgprofessionals, Beleidsmakers, Mantelzorgers, Studenten
Datum: 2019-05-26

Relevante artikelen ...

Vierjarig onderzoek naar functiedifferentiatie van start gegaan De onderzoekers van RN2BLEND focussen op de veranderingen die in het verpleegkundige beroep kunnen optreden als gevolg van functiedifferentiatie Op... Arbeid & CAO Tue, 01 Oct 2019, 09:35:10
Bevolkingsonderzoek borstkanker getroffen door tekort aan personeel Daardoor ontvangen vrouwen in met name Midden-West en Zuid-West Nederland gemiddeld 3 maanden later een uitnodiging voor het bevolkingsonderzoek De k... Arbeid & CAO Sun, 22 Sep 2019, 06:22:27
Vanwege zorgtaken werken ruim 220 duizend mensen niet De afgelopen vijf jaar bleef de omvang van deze groep vrijwel constant Het aantal mensen dat niet deelneemt aan de arbeidsmarkt vanwege zorg voor een... Arbeid & CAO Tue, 13 Aug 2019, 14:12:58
Lopende cao VVT blijft nog van kracht Vakbonden en werkgevers hebben de afgelopen periode intensief gesproken over een nieuwe cao De huidige cao VVT blijft voorlopig nog van kracht. Vak... Arbeid & CAO Tue, 09 Jul 2019, 09:46:01
Ben jij kritisch over de veranderingen rondom BIG II en de overgangsregeling voor verpleegkundigen? Wij zoeken bloggers / redacteurs die meer inzicht geven in de achtergronden en hun beleving rondom deze ingrijpende veranderingen.  Zoals het ... Arbeid & CAO Sat, 22 Jun 2019, 16:22:32
Artsen ervaren louter negatieve gevolgen van een tuchtzaak Tijdens hun tuchtzaak voelen artsen zich vaak aangevallen, gecriminaliseerd, machteloos en boos Artsen voelen zich tijdens een tuchtzaak vaak aangeva... Arbeid & CAO Tue, 26 Mar 2019, 13:26:08